حداقل و حداکثر افزایش حقوق در طرح رتبه‌ بندی معلمان چه میزان است؟

مدیرکل آموزش و پرورش خراسان رضوی گفت: یکی از نکات مهمی که در طرح رتبه‌بندی معلمان نهایی شده این است که میزان دریافت حقوق هر شخص با خود شخص سنجیده می‌شود.

به گزارش «شایانیوز» و به نقل از اندیشه معاصر؛ سید امیر شوشتری در خصوص آخرین وضعیت طرح رتبه‌بندی معلمان در استان اظهار کرد: اجرای آیین‌نامه توسط وزارت آموزش وپرورش، دو نفر از نمایندگان مجلس، سازمان برنامه و بودجه و سازمان اداری و استخدامی کشور مطابق قانون مصوب مجلس شورای  اسلامی تدوین و جهت تایید و تصویب به هیأت دولت ارسال شده است.

میزان دریافت حقوق در طرح رتبه‌بندی معلمان مشخص شد

وی افزود: در این طرح مطرح شده است کلیه فرهنگیان مشمول رتبه‌بندی تا ۳۱ شهریور امسال در یکی از پنج  رتبه آموزشیار معلم، مربی معلم، استادیار معلم،دانشیار معلم و استاد معلم رتبه‌بندی می‌شوند.

شوشتری تاکید کرد: یکی از نکات مهمی که در این مصوبه نهایی شده این است که میزان دریافت حقوق هر شخص با خود شخص سنجیده می‌شود؛ یعنی درصدهای افزایش حقوق هر فرد نسبت به حقوق خودش است که این موضوع به عدالت نزدیک‌تر است.

مدیرکل آموزش و پرورش خراسان رضوی ادامه داد: اجرای این طرح در خراسان رضوی نیز دنبال شده است و بارگذاری فرم‌های مربوطه در سامانه ltms انجام شده که اعمال آن از ۳۱ شهریور ماه سال ۱۴۰۰ خواهد بود. این طرح شامل کلیه معلمان پیمانی، رسمی، آموزشی و شاغل در آموزش و پرورش (رسته آموزش) می‌شود.

شوشتری ضمن اشاره به اینکه کلیه همکاران مشمول بر اساس امتیاز  مکتسبه در یکی از رتبه‌های مندرج در قانون قرار خواهند گرفت، گفت: به این ترتیب ۵۵ درصد معلمان رسمی استان در رتبه‌های ۳ تا ۴ قرار می‌گیرند، درحالی که در ابتدا دوسال سابقه کاری برای شرکت دادن معلمان در طرح رتبه‌بندی پیش شرط بود، اما اکنون معلمان از بدو ورود می‌توانند وارد این طرح شوند.

مدیرکل آموزش‌وپرورش خراسان رضوی با بیان اینکه ملاک‌های رتبه‌بندی این طرح بر اساس شاخص عمومی، تخصصی و حرفه‌ای مندرج در آیین‌نامه خواهد بود، تاکید کرد: ۷۶ هزار معلم خراسان رضوی به غیر از نیروهای دارای حکم اداری محض و نیروهای خرید خدمات در این طرح شرکت داده می‌شوند و با اجرای این طرح افزایش حقوق معلمان بین یک میلیون و ۳۰۰ هزار تومان تا ۷ میلیون تومان اعمال خواهد شد.