فرهنگیان منتظر حقوق ۱۱ تا ۱۲ میلیونی باشند؟

رضا حاجی پور با اشاره به اینکه امکان افزایش حقوق معلمان به اندازه ۸۰ درصد دریافتی هیات‌ های علمی دانشگاه‌ها وجود ندارد، گفت: اگر معلمی امروز ۶ میلیون تومان حقوق دریافت می‌کند، بعد از اجرای قانون رتبه‌ بندی معلمان حداقل بین ۱۱ تا ۱۲ میلیون تومان دریافتی خواهد داشت.

به گزارش «شایانیوز» و به نقل از اندیشه معاصر، سخنگوی کمیسیون آموزش مجلس با اشاره به دورنمایی که در خصوص اجرای قانون رتبه‌ بندی فرهنگیان وجود دارد، گفت: در حال‌ حاضر مشکلی پیرامون ضرورت اجرای لایحه رتبه‌بندی معلمان وجود ندارد. لایحه هم در صحن رای آورد و هم اینکه جزییات آن در کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس مورد بررسی قرار گرفت و با رای بالای اعضا تایید شد. پس از این مرحله، لایحه دوباره برای اداره کل قوانین مجلس ارسال شده تا در نوبت مطرح شدن در صحن قرار بگیرد و منتظر هستیم تا در نوبت صحن قرار بگیرد.

حاجی پور در ادامه گفت: تنها ابهام پیش روی موضوع رتبه‌بندی، بحث بودجه تخصیص داده شده‌است. کلیت این طرح، ۲۵ هزار میلیارد تومان بودجه نیاز دارد که در حال‌ حاضر، دولت ۱۲.۵ هزار میلیارد تومان بودجه مورد نیاز برای ۶ ماهه دوم سال را تضمین کرده است. بنابراین معلمان مطمئن باشند که محاسبه حقوق و مزایای مرتبط با قانون رتبه‌بندی از ابتدای مهر ماه ۱۴۰۰ لحاظ خواهد شد.

موضوعات مورد بحث در رتبه بندی معلمان

او با اشاره به اینکه در بحث رتبه‌بندی ۲ موضوع اساسی گنجانده شده‌ است، گفت: یکی از بخش‌های قانون رتبه‌بندی، ارتقای سطح حرفه‌ای و تخصصی فرهنگیان کشور و افزایش منزلت و جایگاه این قشر فرهیخته است. موضوع دوم نیز رویکرد جدیدی است که در بطن این قانون پیرامون افزایش دریافتی معلمان و متوازن‌سازی حقوق معلمان با شرایط اقتصادی موجود در جامعه است.

نماینده مردم آمل در مجلس ادامه داد: در خصوص هدف نخست که موضوع ارتقای جایگاه و منزلت معلمان کشور است، این ضرورت در بطن این قانون مورد توجه قرار گرفته و دولت به آن متعهد شده‌ است تا معلمان در سطوح حرفه‌ای مختلف، دسته‌بندی شده و متناسب با آن دریافتی داشته باشند. بر اساس این لایحه معلمان در ۵ رتبه «معلم پایه»، «معلم ارشد»، «معلم خبره»، « معلم سرآمد» و «استاد معلم» رتبه‌بندی می‌شوند.

دریافتی معلمان چه اندازه افزایش می‌یابد؟

حاجی پور اظهار کرد: اما در خصوص افزایش دریافتی معلمان مسائلی وجود دارد که شاید با مطالبات حداکثری مورد نظر معلمان همخوانی نداشته باشد. در بطن لایحه ابتدایی آمده بود که دریافتی معلمان، نباید کمتر از ۸۰ درصد حقوق و مزایای اساتید و هیات‌های علمی دانشگاه‌ها که همتراز او در وزارت علوم است، باشد. این ارقام با توجه به اینکه بودجه مورد نیاز رتبه‌بندی از کل بودجه سالانه آموزش و پرورش بیشتر است، مورد بازنگری قرار گرفته است.

او افزود: بر این اساس فعلا بحث ارتقا و تشکیلاتی شدن جایگاه معلمان در دستور کار قرار می‌گیرد و رئیس مجلس هم آنرا تایید کرده است، اما در بحث بودجه و میزان افزایش دریافتی معلمان، ساز و کار تازه‌ای تدارک دیده شده تا ضمن توجه به کمبودهای بودجه‌ای کشور به مطالبات معلمان برای افزایش دریافتی نیز توجه شود.

افزایش 40 تا 50 درصدی دریافتی معلمان

نماینده آمل در پاسخ به این پرسش در این خصوص که با توجه به اینکه در لایحه رتبه‌بندی ذکر شده، میزان دریافتی معلمان باید ۸۰ درصد دریافتی هیات‌های علمی دانشگاه‌ها باشد، روند افزایش دریافتی معلمان بر اساس لایحه رتبه‌بندی چگونه محاسبه خواهد شد؟ گفت: این روند منتفی نشده‌ است، یعنی اگر معلم عزیزی در کشور امروز ۶ میلیون تومان حقوق دریافت می‌کند، بعد از اجرای این قانون حداقل بین ۱۱ تا ۱۲ میلیون تومان دریافتی خواهد داشت. اما ممکن است این افزایش ها، ضرورتا به میزان ۸۰ درصد حقوق اساتید و هیات‌های علمی دانشگاه‌ها نباشد.

سخنگوی کمیسیون آموزش مجلس ادامه داد: بر این اساس دریافتی معلمان حداقل ۴۰ الی ۵۰ درصد افزایش خواهد یافت. ضمن اینکه دریافتی معلمان در جریان افزایش‌های سالانه نیز بالا می‌رود و به حد معقولی می‌رسد. البته تلاش نمایندگان آن است که مطالبه معلمان کشور برای متناسب‌سازی با حقوق هیات‌های علمی هماهنگ شود، تحقق این مطالبات با توجه به چشم‌انداز مثبتی که پیرامون بهبود وضعیت اقتصادی کشور و پایان دادن به تحریم‌های اقتصادی وجود دارد، امکان‌پذیر خواهد بود.

حاجی پور در پایان خاطرنشان کرد: بر اساس محتوای لایحه و بر اساس تصمیم کمیسیون آموزش مجلس، مقرر شده که به ازای ارتقا رتبه به ترتیب ۲۵، ۲۰، ۱۵، ۱۰، و ۵ درصد به مجموع حقوق، مزایا و فوق‌ العاده‌‌های مستمر معلمان افزوده شود. یعنی اگر معلمی از رتبه معلم پایه به معلم ارشد برسد ۲۵ درصد و اگر از معلم ارشد به معلم خبره برسد ۲۰ درصد افزایش حقوق شامل او خواهد شد.