آخرین خبرها از افزایش حقوق بازنشستگان امروز چهارشنبه 18 مرداد
گروهی از نمایندگان مجلس با امضای نامهای به رئیسجمهور خواستار متناسبسازی حقوق بازنشستگان شدند.
کمیسیون تلفیق لایحه برنامه هفتم توسعه با پیشنهاد دولت مبنی بر محاسبه حقوق بازنشستگی کارکنان دولت بر اساس ۵ سال آخر مخالفت کرد و همین موضوع بازتاب گسترده ای در رسانه ها داشت؛ از این رو در اندیشه معاصر گزارشی با این عنوان آمده که در ادامه می خواانید.
به گزارش «شایانیوز» و به نقل از اندیشه معاصر؛ علیرضا سلیمی اعلام کرد که لایحه متناسب سازی حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری هفته آینده در دستور کار صحن علنی مجلس قرار می گیرد.
عضو هیات رییسه مجلس شورای اسلامی اظهار کرد: با توجه به تصویب دو فوریت لایحه متناسب سازی حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری در مجلس، این لایحه برای بررسی به کمیسیون برنامه و بودجه ارجاع شد.
وی ادامه داد: کمیسیون برنامه و بودجه تا روز یکشنبه هفته آینده برای ارائه گزارش خود درباره لایحه متناسب سازی حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری فرصت دارد و بعد از ارائه گزارش، این لایحه در دستور صحن علنی قرار می گیرد.
الهام آزاد، نماینده مردم نائین در مجلس شورای اسلامی، جمعی از نمایندگان مجلس با امضای نامهای از رئیس جمهور خواستار متناسبسازی حقوق بازنشستگان شدند.
وی افزود: این نامه تاکنون به امضای بیش از ۱۰۰ نفر از نمایندگان رسیده و امضاهای آن همچنان رو به افزایش است.
تصمیم جدید مجلس درباره حقوق بازنشستگان/ فرمول محاسبه حقوق بازنشستگی اعلام شد
عضو کمیسیون تلفیق لایحه برنامه هفتم توسعه تاکید کرد: این کمیسیون با پیشنهاد دولت مبنی بر محاسبه حقوق بازنشستگی کارکنان دولت بر اساس ۵ سال آخر مخالفت کرد.
حمیدرضا حاجیبابایی با اشاره به بررسی موضوعات مربوط به بازنشستگان در لایحه برنامه هفتم توسعه گفت: در حال حاضر ما قانون احکام دائمی را در اختیار داریم. در قانون احکام دائمی تاکید شده که مبنای محاسبه حقوق بازنشستگی کارکنان دولت بر اساس میانگین دو سال آخر باشد.
وی ادامه داد: از این رو دولت در بند (ژ) ماده ۲۹ لایحه برنامه هفتم توسعه پیشنهاد داده بود که مبنای محاسبه حقوق بازنشستگی کارکنان دولت ۵ سال آخر باشد که این مسئله به شدت حقوق کارکنان دولت را در بازنشستگی کاهش میداد.
تصمیم جدید مجلس درباره حقوق بازنشستگان
عضو کمیسیون تلفیق لایحه برنامه هفتم توسعه افزود: از این رو ما پیشنهاد حذف این ماده واحده را در جریان رسیدگی لایحه برنامه هفتم توسعه مطرح کردیم و کمیسیون با این موضوع موافقت کرد. بنابراین از این به بعد قانون قبلی در رابطه با حقوق بازنشستگان کارکنان دولت مبنا قرار خواهد گرفت و میانگین حقوق ۲ سال آخر کارکنان مبنای بازنشستگی آنها خواهد بود.
عضو کمیسیون تلفیق لایحه برنامه هفتم توسعه تاکید کرد: این کمیسیون با پیشنهاد دولت مبنی بر محاسبه حقوق بازنشستگی کارکنان دولت بر اساس ۵ سال آخر مخالفت کرد.
عضو کمیسیون برنامه و بودجه مجلس گفت: باید حقوق بازنشستگان به ویژه آن دسته از بازنشستگانی که دریافتی کمی دارند، در بودجه سال آینده افزایش پیدا کند.در تعریف مستمری یا حقوق بازنشستگان به زبان عامیانه ، می توان گفت ، مقدار پولی است که ماهانه ، به طور مستمر و تا پایان عمر ، به افراد دارای شرایط بازنشستگی مندرج در قانون تامین اجتماعی و قانون مدیریت خدمات کشوری و بر اساس احکام جدید بازنشستگان کشوری و تامین اجتماعی ، تعلق می گیرد. سه میلیون و ۶۰۰ هزار بازنشسته در انتظار اجرای مصوبه قانونی همسانسازی حقوق بازنشستگان هستند.حقوق بازنشستگان۱۴۰۱ همانند پاداش بازنشستگی برای افراد مختلف متفاوت است . حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی ۱۴۰۱ مقداری از حقوق بازنشستگان کشور ی کمتر می باشد
حمیدرضا حاجیبابایی با اشاره به بررسی موضوعات مربوط به بازنشستگان در لایحه برنامه هفتم توسعه گفت: در حال حاضر ما قانون احکام دائمی را در اختیار داریم. در قانون احکام دائمی تاکید شده که مبنای محاسبه حقوق بازنشستگی کارکنان دولت بر اساس میانگین دو سال آخر باشد.
وی ادامه داد: از این رو دولت در بند (ژ) ماده ۲۹ لایحه برنامه هفتم توسعه پیشنهاد داده بود که مبنای محاسبه حقوق بازنشستگی کارکنان دولت ۵ سال آخر باشد که این مسئله به شدت حقوق کارکنان دولت را در بازنشستگی کاهش میداد.
عضو کمیسیون تلفیق لایحه برنامه هفتم توسعه افزود: از این رو ما پیشنهاد حذف این ماده واحده را در جریان رسیدگی لایحه برنامه هفتم توسعه مطرح کردیم و کمیسیون با این موضوع موافقت کرد. بنابراین از این به بعد قانون قبلی در رابطه با حقوق بازنشستگان کارکنان دولت مبنا قرار خواهد گرفت و میانگین حقوق ۲ سال آخر کارکنان مبنای بازنشستگی آنها خواهد بود.
این سازمان در پاسخ به تذکر علی بابایی کارنامی، نماینده مردم ساری در مجلس شورای اسلامی، مبنی بر پرداخت ۲۵ درصد مابهالتفاوت مستمری بازنشستگان، اعلام کرد: بر اساس بند (ب) ماده (۱۲) قانون برنامه ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی کل کشور، مقرر شده است، سازمان تأمیناجتماعی مطابق قوانین مربوطه در طول اجرای قانون برنامه، حقوق بازنشستگان و مستمریبگیران را متناسبسازی کند.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری از آغاز ارائه خدمات جدید جبران هزینه خسارت درمان بازنشستگان کشوری در قالب طرح اختیاری خبر داد و گفت: ثبت نام اینترنتی از اول تا پایان مردادماه ادامه خواهد داشت.
ترکی ادامه داد: با درنظر گرفتن نیاز درمانی جامعه ذینفعان صندوق بازنشستگی کشوری، ما برای اولین بار در کنار طرح اصلی قرارداد جبران هزینه خسارت درمان که درحال اجرا است، طرح اختیاری را نیز اجرا می کنیم.
وی افزود: این طرح می تواند به حذف طرح های بیمه اکمل و یکپارچه سازی خدمات بیمه درمان در قالب یک طرح جدید کمک کند.
ترکی اذعان کرد: حذف محدودیت سقف پرداخت از همه خدمات بستری و اعمال جراحی، حذف محدودیت سقف پرداخت برای تأمین داروی بیماران خاص و حذف محدودیت سقف در برخی خدمات تشخیصی گرانقیمت در هردو طرح اصلی و اختیاری ارائه شده است.
وی ادامه داد: برای نخستین بار، پرداخت هزینه خسارت درمان مربوط به خدمات دندانپزشکی و داروی بیماران غیرخاص نیز در طرح جدید اختیاری پیش بینی شده است.
ترکی تصریح کرد: سرانه سهم مشارکت مشمولین برای بهره مندی از طرح اختیاری مبلغ ۲۰۵هزار تومان برای هر نفرتعیین شده است.
همچنین ترکی در این جلسه روسای کانونهای بازنشستگان کشوری استان کردستان با بیان مشکلات و مطالبات خود از جمله معیشت، مشکلات مرتبط با بیمه تکمیلی، حق مناطق جنگی، خدمات بیمه آتیه سازان حافظ، پرداخت وامهای ضروری، صدور حکم رتبهبندی معلمان، اشتغال فرزندان، تجدید نظر در پرداخت عیدی به بازنشستگان، افزایش سنوات حقوقی بر اساس تورم، پرداخت معوقات، تخصیص اعتبار لازم برای تاسیس خانه امید، در اختیار گذاشتن اماکن ورزشی برای بازنشستگان، از مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری خواستار حمایت جدی از بازنشستگان شدند.
کانونهای بازنشستگان کشوری
در پایان با تأکید بر اجرای دقیق برخی موارد، پس از بحث، تبادل نظر و طرح پیشنهاداتی از سوی حاضرین، تصمیمات لازم در راستای تحقق اهداف برگزاری جلسه اتخاذ شد و مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری ضمن شنیدن مشکلات بازنشستگان حاضر در جلسه دستور رسیدگی به مشکلات مطرح شده بر اساس قوانین و دستورالعملهای موجود را صادر کرد.
همچنین مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری از آغاز ارائه خدمات جدید جبران هزینه خسارت درمان بازنشستگان کشوری در قالب طرح اختیاری خبر داد و گفت: این طرح می تواند به حذف طرحهای بیمه اکمل و یکپارچه سازی خدمات بیمه درمان در قالب یک طرح جدید کمک کند.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری و هیات همراه، مدیر صندوق بازنشستگی استان کردستان، روسا و مسئولین کانونهای بازنشستگی، نشست هم اندیشی جهت ارتقای ارائه خدمات رفاهی، گردشگری، درمانی و بررسی مشکلات، مطالبات و دغدغههای بازنشستگان این استان در محل سالن جلسات هتل جهانگردی سنندج برگزار شد.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری در این جلسه هدف از برگزاری چنین نشستهایی را ایجاد همگرایی بین مجموعه دستگاههای اجرایی، صندوق بازنشستگی کشوری و مسئولان کانونهای بازنشستگی برای رفع برخی مشکلات و ناهماهنگیها برشمرد و بر لزوم تعامل و تشریک مساعی میان این مجموعه تاکید کرد.
ترکی با بیان اینکه کانونهای بازنشستگی یکی از ارکان اصلی حوزه تصمیمسازی هستند ادامه داد: با همدلی از این ظرفیت استفاده میکنیم تا بتوانیم مشکلات این قشر را احصاء و رفع کنیم.
مبنای محاسبه حقوق بازنشستگی
وی با بیان اینکه «در حال حاضر یک میلیون و ۷۰۰ هزار نفر در سطح کشور تحت پوشش این صندوق هستند» افزود: وظیفه ذاتی ما ارائه خدمات مناسب به این افراد است.
وی مشکلات و دغدغه صندوق بازنشستگان کشوری را میراث پنج دهه گذشته بیان کرد و گفت: چالش ها و مشکلات کنونی محدود به چند سال نیست، بلکه در دهههای گذشته روی هم انباشت شده و حال به بحرانی برای صندوق تبدیل شده است، لذا به شکل عمیق و ریشهای باید بررسی و برطرف شود.
ترکی بیان کرد: صندوق بازنشستگی کشوری دغدغههای زیادی دارد و باید با چاره اندیشی اساسی نظام بیمهای و بیمهگری را اصلاح کرد.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری فلسفه وجودی صندوقهای بازنشستگی در سطح کشور را عمل به وظیفه اصلی شامل تامین معیشت، همسان سازی حقوق، مشکلات رفاهی و بهداشت و درمان بازنشستگان برشمرد و افزود: با توجه به شرایط موجود خصوصا در استان های مرزی کشور همچون کردستان در حال پیگیری این مهم هستیم.
به گفته وی، باید با استفاده از ایدههای جدید، صندوق بازنشستگی را از بحث حاکمیتی خارج کرده و به امور سهامداری وارد کنیم تا بازنشستگان سهامداران صندوق باشند.
دیدگاه تان را بنویسید